5月11日，在金城资本成立10周年之际，公司党委书记、董事长祁建邦，党委副书记、总经理苏金奎等一行6人赴金城资本调研指导工作，金城资本在家班子成员与中层管理人员参加交流座谈。
座谈会中，金城资本负责人王希国及相关人员分别就经营思路、业务发展、风险防控、队伍建设等方面作了汇报。公司党委副书记、总经理苏金奎提出要求，要找准定位，高效发展。准确把握私募基金发展方向，全力支持政策性项目，服务好重点产业发展；围绕市场化目标，抢抓注册制改革机遇，挖掘优质项目资源，多措并举服务好实体经济。要苦练内功，提升能力。加强人才队伍建设，着力培养使用年轻干部，着力完善薪酬分配机制，着力引进紧缺高端人才，切实打造一支与私募基金业务发展相匹配的专业化人才队伍。要主动服务，强化协同。增强业务开拓的主动性，在项目深耕细作上下功夫，在对接利用好华龙各业务板块项目资源的同时，积极向企业推荐其他板块金融产品，为企业发展提供综合金融服务。要勤勉尽责，坚守底线。认真落实监管规定，树牢廉洁从业意识，加强合规文化建设，恪守执业操守，以清廉的作风忠实履行管理人职责。要开拓视野，创新发展。多走出去与行业先进进行交流学习，提高发展眼界、寻求发展机遇，努力争取与头部机构、优秀券商合作。
